Parcours d’intégration des nouveaux arrivants
- Présentiel
- IGPINARSF
Permettre à un nouvel arrivant de se positionner et de positionner ses principaux interlocuteurs au sein de l’organisation SNCF Réseau et de comprendre la nature de ses interactions avec eux, de connaitre les activités génériques de sa mission, d’engager son parcours de formation métier en collaboration avec son Chef de Section, de bénéficier du retour d’expérience d’agents plus expérimentés (REX) dans le cadre de ses missions de Suivi de Développement et de Suivi Technique, de prendre connaissance et d’être sensibilisé aux principes de l’IG.PS.
Prérequis : Aucun
Présentation
Objectifs pédagogiques :
- Avoir une compréhension globale de l’organisation SNCF, de la Direction Générale jusqu’à la cible des Divisions DGII SF Produits, DGII SF 4 et DGII SF1,
- Avoir une connaissance du périmètre de chacune des Divisions DGII SF Produits et DGII SF 4, et des compétences intrinsèques de chacune de ses sections,
- Avoir une vision et une compréhension globale de son poste et des missions qui y sont rattachées tout au long du Cycle de Vie d’un produit : Suivi de Développement, Suivi Technique, Assistance, Expertise et Conseil
- Avoir une vision globale des acteurs clés à rencontrer et des formations à engager dès les premiers mois, ainsi qu’un rappel indispensable des aspects Sécurité propres à leurs missions,
- Connaître les référentiels et cahiers des charges nécessaires aux activités de développement de produits et systèmes de signalisation ferroviaire, dans les domaines mécaniques, électrique, électronique et informatique industrielle, conformément aux exigences formalisées dans les marchés de SNCF Réseau
Calendrier
Programme
Méthodes mobilisées
Mise en place d’une dynamique d’échanges et de partage des connaissances par le rôle actif des participants tout au long du parcours (animation en sous-groupes de travail).
Bénéficier du retour d’expérience d’agents expérimentés venant présenter leurs activités de Suivi de Développement et de Suivi Technique.
Permettre l’immersion des participants dans les Sections pour découvrir le quotidien des agents et la diversité des produits et systèmes de signalisation.
Bénéficier d’une première sensibilisation FDMS accompagnée d’un sensibilisation au Cahier des Charges des Produits et Systèmes de Signalisation (CDC IG.PS).
Public cible
La priorité est donnée à tout nouvel arrivant dans les Divisions DGII SF Produits, DGII SF SI et DGII SF FDMS et DGII SF4.Divisions du Département (DGII SF).
Modalités
Appréciation
Un questionnaire d'appréciation est systématiquement envoyé après la formation.
Évaluation
L'atteinte des objectifs de la formation est évaluée durant la formation.
Une auto-évaluation de l'atteinte des objectifs et de la mise en œuvre des acquis est envoyée à l'apprenant 2 à 3 mois après de la formation.
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